若是一些大公司，对自己的部门或者是员工做一些绩效考核，倒还无可厚非。

  可是，这个地方是个学校。

  小学搞这种好像没有什么太大的意义吧。

  对于王学东的疑惑，万芳一点儿都不惊讶。

  不如说在场的所有人都不能理解王芳为什么要这么做。

  “如果没有达到绩效……扣除本月百分之三十的工资……”

  “并以此类推，如果连续三月没有达到绩效，学校将给予辞退……”

  村长老刘继续往下面念，越往下念，他的心就越寒。

  “校长，你这个规章制度有些不对啊。”

  “我不是想对你们的管理说三道四，但是你这种做法实在是不太好！”

  “咱们学校老师们都非常的敬业，你弄这种东西出来，是什么意思？你难道不知道初来乍到的，得先收复人心吗。”

  村长老刘这话说得很直接，但是话糙理不糙。

  这个道理放在什么地方都是适用的。

  万芳听着老刘的批评，脸上却没有表现出什么不满意的神色。

  “您说的是。不过，我身为学校的校长，我也有我的考虑。”

  “我的所作所为不是为了新官上任三把火，而是真的为了咱们学校好。”

  “现在的学校竞争都很激烈，虽然咱们这个学校是村子里面的，但是完全有机会可以变得更好。”

  万芳不急不躁，有条有理的解释着自己的想法和原因，她的这个态度给人一种非常好的观感，让王学东和村长老刘都心里面为之感慨。

  虽然双方站在对立面上，可是自己却完全没有办法对这个女人恨起来。

  “可是……”

  “这些老师都是我费了很大的力气才招揽过来的。”

  “咱们这个地方，给不了多高的工资，地方又偏远，你要是这么搞一套的话，那以后哪里还有老师会愿意来我们这里？”

  理想虽然很美好，但是现实同样也很残酷。

  王学东说的这些困难和问题，是他们以前费了很大的力气才解决的。

  当然也花了不少的钱和心思。

  如此直截了当的把之前所做的一切全部推翻，目前看来确实不应该。

  “顾问先生，我知道您的担心和考虑。其实这一点我之前的时候也已经想过了，正是因为如此，我才会做出这样的想法。”

  “咱们学校也是需要改革的，一直这样下去并没有什么太大的意义。”

  “其实现在咱们村子里面的学生，上了小学会认字会算数之后，恐怕也没有多少人会去上初中高中吧。”

  “一方面固然是因为钱的原因，另外一方面跟咱们的教育也有关系。而我的目标和想法，就是想要把咱们小学打造成一个香江最好的学校，哪怕这里他这里是坐落在贫困山区的小乡村！”

  “这些孩子们同样拥有着上学的，权利我们为什么不能把这个事情做到极致呢。”

  万芳这一席话，说的王学东顿时哑口无言。

  她说的其实很有道理，只不过听起来更像是水中月镜中花，看得到摸不到。

  因为这实现的难度实在是太大了，就连王学东这样的人，都不敢如此去想象。

  “我听不懂你说的这些是什么……但是我告诉你，这个通知不能下发！”